岗位职责：
1. 协助总经理组织制定公司战略规划；
2. 组织并参与制定公司年度经营计划，协助总经理对内综合管理，公司体系与制度的建立与监督，落实及优化；
3.参与公司市场、投标、人事及财务等部门的内部管理与协调；
4. 负责公司的重要会议、重大活动的组织及筹备工作；接待公司重要来访客人；
5.完成总经理临时下达的目标及任务，对总经理负责。
任职资格：
1. 本科及以上学历，工商管理、企业管理等相关专业；
2.8年以上大型企业管理经验，能够全局把握公司的战略走向和业务发展；
3.具有优秀的分析能力和决策能力，能够迅速准确地判断现状；
4.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效领导和协调跨部门的工作；
5.薪资面议。