岗位职责：
1、全面负责公司办公室各项管理工作，协助领导处理日常事务;
2、协助总经理处理公司阶段性或有关部门重点工作;
3、组织公司公文处理;
4、负责召集公司行政会议;
5、负责办公室行政、人事管理工作;
6、组织起草公司文件，综合性工作计划、报告、请示、总结、通知函件等;
7、负责公司对外宣传，对外联系和内外事接待工作;
8、负责公司保密及后勤保障工作;负责本部门员工任用、考核、培训和激励;
9、如期完成领导交办其他工作事项。
任职要求：
1、统招本科以上学历；
2、3年以上行政、人事管理工作经验；
3、有企业活动组织、策划能力，善于沟通、协调；
4、有较强的文字写作功底；
5、工作积极主动，有亲和力，具有很强的判断与决策能力。
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