职位概述：
作为工程部总监，您将是公司产品技术创新的掌舵者和品质基石的总设计师。您将全面领导工程部门（涵盖产品
设计、结构工程、材料工程、工艺工程、测试认证等职能），负责从概念设计到量产落地的全流程工程技术管理。
您的核心使命是确保公司产品在功能性、结构安全性、耐用性（耐候性）、美学设计及成本效益方面达到行业领先水平，并推动新材料、新工艺、新技术的应用，支撑公司产品战略目标的实现。您将直接向公司最高管理层（如CEO/CTO/VP of Operations）汇报。
核心职责：
1.技术战略与创新领导：
制定并执行公司工程技术发展的中长期战略规划，与产品、市场、制造战略紧密协同。
领导新产品开发中的工程技术可行性评估、技术路线选择及风险管控。
洞察行业前沿技术趋势（如新型环保材料、智能户外家具、先进连接工艺、表面处理技术），主导前瞻性技术
研究、评估与导入。
推动设计标准化、模块化和平台化，提升开发效率和供应链效率。
2. 产品全生命周期工程管理：
产品设计工程化：领导团队将工业设计师的概念转化为可制造、符合成本目标、满足功能与安全要求的具体工程
方案（包括结构设计、材料选型、连接方式、机构设计等）。
结构安全与性能保障：主导产品的结构强度、稳定性、耐用性（抗风、承重、疲劳寿命）分析、计算与验证（FEA/CAE
应用），确保符合国际/国内安全标准（如 EN 581, BIFMA 等户外家具相关标准）。
材料与工艺专家：精通户外家具常用材料特性（如铝合金、不锈钢、PE 藤、特斯林布、实木/木塑、玻璃、石材
等）及其加工工艺（如焊接、铸造、弯管、编织、缝纫、注塑、表面处理如粉末喷涂、阳极氧化、木器漆、防水
涂层等），确保选材合理、工艺可行且性能优异（耐紫外线、耐腐蚀、耐高低温、防水防霉）。
设计优化与成本工程：通过 DFM（面向制造的设计）、DFA（面向装配的设计）、VA/VE（价值分析/价值工程）
等方法，持续优化设计方案，在保证性能和品质的前提下降低成本。
样机制作与测试验证：领导样机制作、评审及全面的物理测试、环境测试（如盐雾测试、UV 老化测试、高低温循
环测试、雨淋测试）和耐久性测试，确保产品达到设计要求和品质标准。
3.制造工程与工艺支持：
为制造部门提供强大的工程技术支持，解决生产过程中的技术难题（如工艺瓶颈、质量问题）。
主导新产品的工艺开发、工装夹具设计评审与导入，确保顺利量产。
协同制造部门进行生产工艺的持续改进和效率提升。
4.质量体系与标准建设：
建立并维护公司核心产品的工程技术规范、设计标准、材料标准、测试标准。
确保产品设计、开发过程符合相关质量体系（如 ISO 9001）和行业法规要求。
深度参与重大产品质量问题的根本原因分析（RCA）和工程解决方案制定。
5. 团队建设与知识管理：
组建、领导、激励和发展一支高绩效、跨学科的工程团队（结构、材料、工艺、测试工程师等）。
营造开放、创新、严谨、学习的技术文化氛围。
建立并管理工程技术知识库，推动知识共享和团队能力提升。
6.跨部门协作：
与产品管理、工业设计、市场营销、采购、制造、质量等部门紧密协作，确保产品从概念到市场的无缝衔接。
作为技术权威，向销售、客户服务等部门提供必要的产品技术支持和培训。
任职资格：
1.教育背景：本科及以上学历，机械工程、材料科学与工程、工业工程、结构工程或相关理工科专业。
2.工作经验：
至少 8-10 年以上产品工程开发经验，其中 5 年以上在家具、家居用品、耐用消费品（特别是户外产品）或相关
制造业**担任工程经理、高级工程经理或同等职位经验。必须有户外产品（家具、休闲设施、遮阳产品等）工程
开发管理经验。
深厚的技术背景：精通复杂产品的结构设计、材料应用、制造工艺和测试验证。必须对户外家具常用材料（金属、
藤编、布料、木材/木塑、塑料）的性能、加工工艺及失效模式有深刻理解和实战经验。
成功案例：拥有领导团队成功开发并上市多款复杂产品（尤其是户外耐用品）的完整经验。
标准与法规：熟悉国内外与户外家具相关的安全、性能、环保标准和测试认证流程（如 EN 581, BIFMA, REACH, RoHS 等）。
成本与质量意识:具备强烈的成本优化意识和质量导向思维，精通 DFM/DFA/VA/VE 等工程方法。
工具应用:熟练运用 3D CAD 设计软件（如 SolidWorks, Creo, UG 等）、CAE 分析工具（如 ANSYS, Abaqus 等
用于结构/热分析）和 PLM/PDM 系统。
国际化经验:有与国际设计团队、供应商或客户合作经验者优先。
3.核心能力:
卓越的技术领导力与战略思维：能够规划技术路线，引领团队突破技术难题。
深厚的工程问题解决能力：擅长运用系统化方法进行复杂技术问题的分析与解决。
优秀的沟通与影响力：能清晰阐述技术方案，有效协调跨部门资源，影响决策。
创新驱动：对新材料、新工艺、新技术保持高度敏感和探索热情。
结果导向与执行力：以目标为导向，确保项目按时高质量交付。
团队建设与人才培养：善于激发团队潜能，培养技术骨干。
商业敏锐度：理解工程决策对业务目标（成本、上市时间、市场份额）的影响。
全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、健康体检、员工活动。
工作地点：中国广州从化区