职位描述
岗位职责：
- 协助决策：为董事长提供决策支持，收集并整理相关信息，参与讨论，提供分析和建议。
- 日程管理：安排并管理董事长的日程，确保时间安排合理，处理预约和会议安排。
- 文件处理：起草、审阅和整理文件，包括备忘录、信函、报告等，确保文件准确无误。
- 沟通协调：作为董事长与公司各部门之间的联络人，确保信息的准确传达和反馈。
- 项目管理：协助董事长跟进重要项目的进度，协调各部门资源，确保项目按时完成。
- 商务接待：安排董事长参与的商务活动，包括接待、宴请等，维护公司形象。
- 行政支持：处理董事长办公室的行政事务，如差旅安排、费用报销等。
任职资格：
- 教育背景：本科及以上学历，专业不限，但经济管理、企业管理、法律等相关专业优先。
- 工作经验：具有3-5年相关工作经验，有高级管理职位助理经验者优先。
- 能力要求：
- 出色的沟通和协调能力。
- 良好的分析和解决问题的能力。
- 熟练的办公软件操作能力。
- 较强的组织能力和时间管理能力。
- 良好的商务礼仪和公关能力。
- 其他：具备一定的抗压能力，能适应快节奏的工作环境；有较强的保密意识，能够处理敏感信息。形象气质佳。30周岁以下
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕