岗位工作职责:
1.协助处理外部公共关系,落实推进公司战略;
2.按照领导要求,协调各部门落地工作安排;
3.协助处理其他日常事务,完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力和抗压能力;
2.形象气质佳,身高1.65米及以上,能开车;
3.有较强的文字功底和语言表达能力;
4.具备人力资源业务能力者优先。
【福利待遇】
1.薪资:提供行业竞争性薪酬,面试定薪,每月15日固定发薪(遇节假日顺延或提前);
2.福利:法定节假日,下午茶、五险、带薪寒暑假等;
3.学习成长:提供广阔的内部学习进修与职业晋升平台;
4.其他:节日福利,生日津贴、年终奖、员工身股、内部专项基金(子女上学奖励、生日红包、六一/寒暑假假礼物)等;
上下班时间:8:40-17:40,日常周休1.5天,夏季、冬季双休;每年有带薪寒暑假。