团队经理的岗位职责：

1、组织部门内部人员开早会；

2、给部门内部人员做基础培训；

3、监督检验内部人员每天的工作完成量；

4、复盘每天开发的意向客户、上门客户、签单客户；

5、跟渠道部对接部门内部单子的进度；

6、以及一些常规的公司制度遵守普及；

薪资待遇：

1、底薪4000-6000，团队提成4-8%，个人提成25-48%

2、转正购买五险

3、早九晚七，周末双休

要求：

1、同行业从业经验1年及以上；

2、管理经验2年及以上，带过不低于5人的团队；

3、对贷款行业、产品、以及面谈客户很精通；

4、个人从事过一线业务，并且业绩优秀，当过销冠；

5、年龄：25-38之间；