1.负责制定和完善企业招标采购管理制度、流程，确保招采活动合规有序；组织实施各类物资、服务及工程的招标采购工作，包括编制招标文件、发布招标信息、组织开标评标等。
2.负责建立健全企业风险防控体系，识别、评估经营管理中的法律风险、市场风险、操作风险等，制定风险应对策略并监督执行，定期开展风险排查与预警。​
3.配合部门制定企业合规管理制度及流程，确保经营活动符合国家法律法规、行业监管要求及企业内部规定；组织合规培训与宣传，开展合规检查，对违规行为进行调查并提出整改建议。
4.负责招采数据的统计、汇总与分析，编制招采工作报告，为企业决策提供数据支持；跟踪招采项目履约情况，协调解决履约过程中的问题。
5.负责法务支持，包括合同审核、谈判支持及履约跟踪；处理企业诉讼、仲裁等法律纠纷，参与重大决策的法律论证，提供专业法律意见；管理外部法律顾问，协调法律资源。
6.跟踪风控、合规、法务工作的执行效果，定期向管理层汇报；收集行业监管动态及标杆企业实践，持续优化企业风控合规法务体系。
7.负责落实领导交办的其他工作。

任职条件：

1.大学本科及以上学历，采购管理、法学、审计学等相关专业，年龄一般不超过40周岁，具有法律或招标等相关专业技术资格，中共党员优先。

2.具有5年以上企业合规管理或招标采购相关工作经验，有风控岗位经验者优先考虑，持有法律职业资格证书或招标师证书者优先考虑。​
3.具备法律专业知识，了解企业经营管理流程及行业监管规则，熟悉《招标投标法》《政府采购法》等相关法律法规知识；具备较强的风险识别、分析及防控能力，能有效应对商业管理中的复杂问题；拥有良好的沟通协调、逻辑分析及文字表达能力，熟练使用办公软件。​
4.具有良好的职业道德与操守，工作严谨、责任心强、抗压力强、高度的工作热情和良好的团队合作精神。