1. 核心业务统筹（专业把控）

全过程管理： 独立承担并主导本专业（如土建/安装/装饰等）的大型工程造价咨询任务，涵盖从投资估算、概算、清单控制价编制到全过程跟踪审计、竣工结算审核的全生命周期工作。

质量风控： 担任本专业成果文件的核心审核人（执行二级/三级复核），严格把控工程量计算准确性、定额清单套用合理性及取费合规性，确保成果符合国家规范与行业标准，规避审计风险。

2. 团队建设与管理（带教职能）

梯队建设： 负责本专业小组的人员管理与技术梯队搭建，包括招聘面试、专业技能培训、绩效考核及日常工作指导。

技术赋能： 通过“传帮带”机制，解决下属员工在实际作业中遇到的复杂技术难题与争议项，提升团队整体专业胜任力，维持团队稳定性。

3. 经营协同与回款（经营意识）

回款推进： 对接管项目的经营结果负责，制定回款计划并直接对接委托方推进进度款与结算款催收，确保达成部门既定回款率指标。

跨部门协同： 协调跨专业（如土建与安装配合、装饰与市政衔接等）的资源配置与技术接口，推动跨部门工作的高效协同与落地。

4. 客户维护与增值（综合素养）

政策洞察： 敏锐捕捉本专业领域的政策法规变化、造价指标趋势及市场动态，为委托方提供具前瞻性的咨询建议。

关系维护： 妥善处理项目实施过程中的争议与纠纷，维护良好的客户关系，树立公司专业的品牌形象。

任职要求：

1. 硬性门槛（学历与证书）

教育背景： 工程造价、土木工程、机电安装、环境艺术等与本专业相关的理工科专业，本科及以上学历。

执业资格： 必须持有一级注册造价工程师执业资格（土木建筑/安装工程对应专业）。

技术职称： 必须具备高级专业技术职称。

2. 经验要求（资深履历）

工作年限： 拥有10年以上工程造价专业实务经验，且专注于本专业领域深耕。

项目履历： 具备在知名造价咨询事务所担任综合性或大中型项目（本专业）负责人的完整履历；有政府投资项目（公建、基建、审计项目）经验者优先录用。

3. 专业技能（技术深度）

法规规范： 精通本专业现行的计量计价规范、法律法规及地方政策文件；熟悉工程施工工艺与造价的关联。

软件技能： 熟练掌握并高阶应用广联达及其他主流计量计价软件，具备优秀的数据分析与办公软件操作能力。

4. 综合素质（软性实力）

职业操守： 具备严谨的职业道德与廉洁自律意识，原则性强，无不良执业记录。

管理潜质： 拥有优秀的逻辑思维能力、组织协调能力及抗压能力，具备成熟的团队管理经验与沟通谈判技巧。