1、负责本部门业务员与开单员之间的沟通与协调工作。准确、及时转达公司上级指令和各部门之间的沟通信息；按销售副总的要求下达部门工作指令、公示、提示相关工作信息；做好部门日常工作，对业务员工作的监督和指导；指导建立完善的售后服务，在不违背公司制度的情况下保证客户的需要得到满足，以此提升公司品牌形象；按要求组织筹备部门例会和协调会议。

2、负责本部门销售、回款的进度跟踪，为销售副总制定销售策略提供参考，完成本部门个人的销售回款任务。开发客户，维护客户，接待客户的来访；按各部门要求按时上交相关报表。

3、负责销售、产品、协议的跟踪和提示。每月跟踪销售部门的主导品种、新品种流量状况，统计、汇总每月销售报表；负责二级商协议的签订跟踪。

4、负责对销售产品的库存跟踪。根据部门业务员的销售需求，向采购部每日提出采购需求，不能满足需求的与采购共同协调厂商供货；即时的根据库存状况及临时需求,向采购部提出采购需求。

5、负责与厂商的沟通。配合采购协调和解决厂商的合理要求，销售渠道、价格、流向等服务；沟通采购与厂商对近效期和滞销产品的催销和解决。

6、负责本部门销售产品政策的解读，对临时性政策的备案和核算。负责对销售产品的政策活动的下达和跟踪；负责临时政策及返利与采购的对接；负责客户到帐确认、核对；负责与相关部门的确认及上报。

7、完成销售副总交办的其他工作。

任职资格：

1、2-3年相关工作经验；

2、具备相应的药品相关知识，财务风险意识；

3、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件，具备基本的网络知识，有一定的写作能力；

4、具有判断能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、协作能力、领悟能力、写作能力；

5、党员优先。

职位福利：五险一金、包吃、交通补助、带薪年假、周末双休