一、岗位要求：
1.热爱咖啡行业，性格外向，大专及以上学历；
2.相关品牌咖啡店管理工作岗位三年以上；
3.年龄40周岁以下，可接受倒班及不同班次和周末节假日排班；
4.具有团队管理、应急处理、客户投诉解决能力，熟悉连锁门店运营流程，具备成本控制和数据分析能力；
5.具有市场拓展及网络媒体宣传推广能力。
（特别优秀者条件可适当放宽）
二、福利待遇：
1.月薪：合约工资7000元+业绩提成（月薪范围：7000-9000元，其中绩效奖金根据目前五家咖啡店每月目标完成情况发放，通常500-1500元，上限2000元；
2.五险一金（单位承担约2000元/月）；
3.工作满一年后享有国家规定带薪年假；
4.年终奖金：约为一个月的合约工资。