岗位职责：

1、‌通过电话、微信营销等多种方式主动搜集新客户信息并建立联系‌；

‌2、结合客户需求，制定定制化员工福利方案，并提供专业解决方案‌；

3、负责客户接洽、谈判、协商，推动合同签订及订单落地‌；

4、执行公司销售政策，达成周期性销售目标并跟进订单回款进度，配合财务部门管理应收账款‌；

5、维护与客户的长期合作关系，定期进行业务回顾和沟通，了解客户需求并反馈；

6、定期进行市场和竞争分析，了解行业趋势和动态，为业务拓展提供支持。

具体要求：

1、要求大专以上学历，25-40岁，3年以上工作经验；

2、具备商业敏感性，有良好的营销策略，极强的资源整合能力；

3、具有良好的谈判能力、创新能力和应变能力，较强的沟通、协调、组织和推进能力；

4、有团队精神，责任心强，善于与各类性格的人交往，执着、坚韧，善于学习；

5、具备同行业销售经验、具有丰富的客户资源。