《HWP健康财富规划师简要说明》

世界500强名企，河北分公司新业务直聘

招聘岗位背景：

目前中国老龄化趋势越来越严重，持续保持低出生率、低死亡率、寿命延长的特征。预计不久的将来，每4个人中就有一个65岁以上的老人，人类社会进入长寿时代。

长寿时代人们最需要的就是健康，但是随着疾病普发的变化，更多的老年人都是带病长期生存，同时，带病长寿最直接的后果就是太花钱。所以，如何储备更多的财富也成为大家最关心的话题。至此，长寿时代必然召唤健康时代和财富时代的到来。

泰康2007年进军养老产业，2009年获得国家批准首个投资养老社区试点的资格，是政府认证的国家级标准化示范项目。目前全国布局35城、43家社区，每家社区配建一家医院、老年大学等，是全国候鸟式旅居、高品质长寿社区。

【职业介绍】：
1、健康财富规划师(HWP） 是泰康打造的全新职业，定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，不是单纯的保险销售，而是依托泰康大健康生态系统，为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。健康财富规划师=全科医生＋理财规划师＋保险绩优代理人
2、2020年1月22日，泰康打造的健康财富规划职业正式获批国家职业资质，《健康财富规划职业技能等级证书》荻批第三批职业技能等级证书。泰康联合武汉大学开辟的健康财富规划师职业认证，填补了国内外高净值人群健康与财富管理领域专业化培训与认证的空白。
3、针对各行各业精英，组建绩优英才队伍，服务高客群体，依托泰康大健康产业生态链，服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化的属性凸显。
任职要求】：
1、年龄：25-45岁
2、学历：本科及以上学历，特别优秀者可放宽到大专学历
3、从业背景：金融、养老、健康、医疗、教育及相关行业优先
4、品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录
【收入/福利保障项目】：
1、丰厚英才津贴，最高奖励16万，最长18个月。
2、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员
奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。
3、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医
疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。
4、长期服务奖
5、公积金：泰康为提高代理人待遇而自行建立的
公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。
6、享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等。
具体收入面议。
【岗位优势】：
1、战略优势：世界500强，连续5年入围，把握发
展风口的大平台值得选择，至今已发展成为一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团战略重点项目，享有内外各项资源倾斜。
2、收入特征：极富吸引力的收入结构，收入上不封顶，高额的英才津贴，且获得率高；
3、晋升机制：公开、公平、透明，HWP专属基本法保障，区别传统保险代理人队伍；
4、时间管理：除必要参加培训活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由自主;
5、培训体系：专业销售培训 (LIMRA、BAC、ATB)、职业认证培训、名校（清华/北大）奖励培训、专属体验式培训。GPA全科医生学院，2年的定制化培养，将HWP打造成具备医学思维、医学知识，拥有广阔医疗行业视野并能结合泰康大健康生态体系进行客户服务

公司位置：

河北省石家庄市新百广场西北侧（云臻世纪大饭店东裙楼）

欢迎有兴趣的朋友咨询、投递、面试！