岗位职责
协助部门领导开展日常公司规划设计管理相关工作，落实各项工作任务要求及指标，完成岗位所需的各项工作要求。
任职资格
（一）基本条件
1.遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，有良好的职业素养；
2.具备履行岗位职责所必需的专业知识，具备较强的团队意识、沟通能力，同时具有较强的抗压能力；
3.具有良好的心理素质，身体健康；
4.具有本科及以上学历；
5.中共党员优先。
（二）本岗位任职资格
1.结构、土建相关专业，中级职称，5年以上相关工作就经验；
2. 熟悉建筑设计相关规范、标准，对BIM、绿色建筑、装配式设计有一定了解，熟练掌握Auto CAD等专业设计软件；
3.能够审核土建专业设计图纸，对设计进度、质量及概算成本有一定的掌控能力；
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力，能够组织设计单位及时配合完成项目报批报建等审批流程；
5.具有保障工程建设进度的意识，能够组织设计单位配合工程部门解决施工现场出现的专业技术问题；
6.具备甲级设计院项目主持人及甲方工作经验者优先，有政府公益性建设项目经验者优先，有艺术中心、体育场馆类项目经验者优先，有一级注册建筑师证书者优先；