岗位职责：
1.负责企业法律合规工作；负责企业法律风险防范体系建设工作，负责企业制度法律审核和经营活动有关的法律咨询；负责企业法律纠纷处置工作；
2.负责对企业日常运营过程提供法律支持，包括但不限于：重大合同、函件等法律文件审核与谈判、重大经营风险点监控、重大法律风险防控及企业业务相关专项法律工作；
3.对企业经营管理活动的法律审核把关作用，推进企业依法经营、合规管理，统一协调处理经营管理中的法律事务、全面参与企业重大经营活动，对企业重要经营决策、规章制度、合同进行法律审核，有效防范相关法律风险；参与企业章程、董事会运行规则的制定；
4.参与企业重大合作/收并购项目，负责全过程法律业务处理，包括但不限于法务尽调及风险评估，参与重大项目谈判，揭示法律风险，为项目投融资提供专业法律意见；
5.对企业及下属单位违反法律、法规的行为提出纠正意见，监督或者协助有关部门予以整改。

任职资格要求：
（一）大学本科（含）以上学历，法学类专业；
（二）持有律师执业证或法律职业资格证（A）；
（三）年龄40周岁以下（特别优秀的可放宽至45岁）；
（四）具有5年以上法律或法务相关工作经验，熟悉国家法律法规，具有丰富的合同审查和民、商诉讼经验，能独立起草各类法律文书；同等条件下，具有大型国有企业或建筑施工企业法务相关工作经历的优先录取。