一、岗位职责

1.管理团队人员及业绩

2. 了解客户逾期原因，协助组员客户制定还款计划。

3. 记录催收情况，及时更新客户还款状态。

4. 与其他部门协作，共同解决催收过程中遇到的问题。

二、任职要求

1. 高中及以上学历，有同行业管理经验

2. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够承受一定的工作压力。

3. 工作认真负责，有团队合作精神。

4.征信良好，无犯罪纪律


三、福利待遇

1. 薪资面谈

2. 完善的培训体系和晋升机制。

3.上班时间：08:30-18:00 月休4-8天

4. 五险及其他福利。