岗位职责:

1.负责所分配企业的日常面试、入职、培训、离职等相关人事工作，确保入、离职有序进行。
2.负责对系统内的资料进行更新和维护，确保各项资料输入的准确性和完整性。
随时掌握、了解、维护所负责企业的客户情况，通过定期走访企业，及时发现问题并维护双方的良好关系。
3.对负责企业的重点文件、重点事项、重点情况进行及时汇报，确保信息的畅通和问题的及时解决。
4.负责客户的开拓与推广支持，制定客户开发计划，分析客户需求，跟进商务谈判；

5.收集目标客户，定期拜访目标客户，进行客户满意度调查，反馈并跟踪客户信息，提高客户满意度，提升产品市场占比份额；

6.为客户提供专业的市场信息、解决方案、售后服务等；

任职要求:

1.本科及以上学历，市场营销等相关专业优先；

2.两年及以上销售工作经验，具有大型企业工作经验者优先，熟悉商务拓展者优先；