一、岗位职责
1、协助开展医疗培训体系建设工作，参与医疗各岗位标准、学习地图搭建、培训内容开发及考核标准建设等体系建设工作；
2、协助医疗岗位各层级标准化培训及认证考核方案制定、推进落地实施及监督跟进实施结果，并推进不断迭代优化；
3、根据培训计划，组织各类线上/线下培训项目及课程落地实施，跟踪培训效果并不断优化改进；
4、协助开展数字化培训系统内容建设及维护。
二、任职要求：
1、动物医学相关专业，本科及以上学历；
2、具备1年以上宠物医院临床工作经验，最好熟悉培训相关操作流程；
3、具备良好的职业素养，能熟练运用各种办公软件、文字功底好；
4、具有良好的沟通协调能力、团队协作精神、计划与执行能力；
5、具备极强的学习能力和职业发展及自我成就动力。