岗位职责：
1、管理小组整体销售目标及过程目标达成；
2、负责试驾后客户的沟通谈判，销售转化；
3、保有客户维系、获客拓客、线索管理、深度需求分析。
岗位要求：
1、专科及以上学历非全也可 （36岁以内）
2、有1年以上汽车行业展厅经理主管经验；
3、商业拓展能力和商务谈判能力；
4、认可品牌的公司文化，具备创业公司需要的心理素质；
5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展运营管理工作，对顾客服务有独到的见解；
6、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力；
7、有自我驱动力及出色的时间管理能力，极度关注细节"