一、任职要求：
1. 年龄要求：原则上在30-50周岁之间
2. 学历要求：原则上大专以上学历
3. 经验要求：
a) 3年及以上寿险从业经历，优先考虑保险中介行业从业履历
b) 原则上5年内服务过不超过3家保险机构，未受过监管处罚
c) 无不良信用记录，符合保监会高管任职资格管理规定的相关要求
d) 拥有外勤团队（20人以上）的负责人经历，了解团队或机构运营的基本方式方法
4. 能力要求：
a) 较强的市场开拓能力以及团队运营管理能力
b) 优秀的领导能力，良好的沟通协调能力以及敏锐的市场洞察力
5. 态度要求：具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力和抗压能力，有强烈的创业愿望和自主经营意识
二、岗位职责：
1. 开拓保险中介市场，建立自主经营的专业化保险销售及服务团队
2. 落实机构经营目标的达成，包含标准保费、新增人力、实际活动人力、继续率以及经营利润指标
3. 组织实施辖区范围内统一的业务学习、培训、营销活动，制定业务推动政策并落实执行
4. 协调并解决保险营销人员展业过程中出现的各类问题，提供支持与服务
5. 保证业务合规的开展，严守业务品质以及合规底线
6. 总公司、省分公司安排的其他工作
三、公司支持
1.筹建期支持：筹建期的职场支持、招募支持以及费用支持
2.产品线：合作100+保险公司，提供市场上***面的产品解决方案
3.客户服务生态：涵盖保险、信托及家办、养老、大健康、教育及移民、海外资产配置、法律及税务咨询等全面的服务支持体系
4.培训生态：包含家族财富顾问-10层法税财金融架构讲堂FOC、家庭养老规划师-3篇9大观念22知识点FRP、泛华保单管家-24大知识点全覆盖FPC等培训体系，助力业务伙伴的技能及素质提升
5.完善的公司荣誉体系：完善的月度、季度、年度荣誉体系帮助每一位伙伴有清晰的成长路径
6. 工具APP支持：自主研发功能强大的销售工具，支持APP投保、计划书制作、自媒体获客、客户管理、团队管理等
四、公司介绍
*泛华控股集团，1998年始创于广州，2007年在美国纳斯达克主板上市（股票代码：FANH），至今已发展成为国内知名的第三方智能化金融服务平台，多年荣获贝氏评级“全球二十”保险经代公司，与世界同步
*作为智能平台，泛华致力于营造一个支持性和合作性的平台，为个人代理人、销售组织提供集科技、产品、服务、运营、资本、专业支持于一体的综合解决方案。充分利用先进技术、人工智能和数据驱动的洞察力，改变金融服务的提供方式，助力企业转型增速，赋能行业发展。
*作为综合金融服务提供商，泛华于国内建立起首屈一指的金融产品销售服务网络，通过战略合作和全面整合，连接客户与各类金融机构、投资机会和服务提供商，为4亿中产家庭提供覆盖全生命周期的保险保障、财富管理及客户增值服务，确保客户获得广泛的金融机会及个性化解决方案。