1.制定市场信息制度，提供有效的市场信息分析结果，做好业务决策依据与建议:

2编制营销五年规划、年度/月度业务计划，审核、跟踪、评估大区年度/月度业务计划;

3.制定营销产品组合标准、产品价格体系。审核销售大区产品组合及价格体系，评估、分析执行情况并纠偏;

4.制定销售政策管理制度、产品销售政策，明确审批权限，同时审核、检查销售大区各类销售政策，评估、分析政策的有效性;

5.制定市场监察制度和年度/月度/临时/专项监察计划，开展检查、评估，并提出整改意见和跟踪落实6制定营销整体渠道规划、经销商管理制度、渠道建设指引等管理文件及其工作计划，审核、跟踪、评估各大区渠道建设方案/思路:

7.制定终端管理制度，审核、跟踪评估销售大区协议终端管理工作(计划、投入、整改等)同时根据终端类型、发展趋势的研究分析，不断优化更新:

8组织开展总部/区域重点项目在营销中心的落地执行，同时对项目开展情况进行跟进、监督、记录(含

优秀案例、标杆事迹/任务等):

任职要求:

1、本科及以上学历、管理类、市场营销类专业:

2、五年以上水产食品行业企业市场管理经验，三年以上营销总监经验。

3、掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验。

4、对各类营销管理模式有丰富的操作经验，具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力。

5、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和把握全局的能力;具备优秀的语言表达和演讲能力;具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力。

6、能适应高强度的工作状态，具备良好的身体和心理调适能力。