职位亮点：

• 核心骨干：
  担任项目技术核心，深度参与从前期到落地的全流程。


• 综合管理：
  主导多专业技术协调（暖通、电气、自控、给排水），提升综合能力。


• 项目实践：
  接触市政、大型锅炉房及能源站等前沿项目类型。


• 薪资竞争力：
  提供具有市场竞争力的薪酬福利。


• 发展平台：
  在快速发展的能源工程领域，获得广阔的职业发展空间。

岗位职责：

1. 技术路线规划：
   主导项目前期技术路线的论证、比选与确定，确保方案可行性、经济性与先进性。


2. 设计对接与优化：
   作为公司技术代表，深度参与设计阶段，与设计院进行技术交流、图纸会审，提出优化建议。


3. 技术标书编制：
   负责投标阶段技术标书的核心内容编写、审核及答辩支持，确保技术方案响应招标要求且具有竞争力。


4. 施工方案制定与落地：
   牵头编制关键施工技术方案、专项方案；与项目经理紧密协作，共同研讨确定最终施工方案，并指导、监督其在现场的贯彻执行。


5. 全过程技术协调：
   负责项目实施过程中与业主、设计院、监理单位及其他相关方的技术沟通、协调与问题解决，确保技术意图准确传达与落实。


6. 技术支持：
   为项目团队（包括施工、采购等）提供及时、专业的技术支持与指导。


7. 技术文档管理：
   负责相关技术文件、记录的整理、归档工作。

任职要求 (硬性条件)：

1. 学历专业：
   第一学历为统招本科及以上学历，供热、供燃气、通风及空调工程（暖通）， 热能与动力工程， 建筑环境与能源应用工程
   等相关专业。


2. 年龄要求：
   年龄不超过45周岁，优秀者可以到50周岁。


3. 职称要求：
   具备 工程师 及以上职称（持有高级工程师职称者优先考虑）。


4. 专业能力：




• 精通供热暖通专业设计、施工规范及流程，具备扎实的理论基础和丰富的实践经验。


• 必须
  熟悉 电气、自控（楼宇自控/工控）、给排水 等相关专业的基本原理、系统构成及接口要求，具备跨专业协调和技术整合能力。


• 熟悉燃气锅炉房、能源站或类似市政供热项目的系统构成、关键设备及工艺流程。




5. 工作经验：
   具有 8年及以上 市政供热、大型锅炉房、能源站或类似复杂机电工程项目 技术管理
   或 设计管理 经验，有独立负责项目技术工作的成功案例。


6. 核心技能：




• 出色的技术方案编写、汇报和沟通协调能力。


• 能独立完成技术标书编制，对投标流程有深刻理解。


• 能独立编制和审核施工组织设计、专项施工方案。


• 熟练使用CAD等工程制图软件及常用办公软件。


• 具备良好的现场问题分析、判断和解决能力。




7. 职业素养：
   责任心强，严谨细致，具备良好的团队协作精神、抗压能力和职业道德。

优先考虑项 (加分项)：

1. 持有 机电工程专业一级建造师
   执业资格证书。


2. 高级工程师
   职称。


3. 具有大型市政供热管网、区域能源站或知名品牌燃气锅炉房项目全过程技术管理经验。


4. 熟悉BIM技术应用者优先。

薪酬福利：

• 月薪：15,000 - 20,000元 (具体根据个人能力、经验面议确定)。


• 五险一金。


• 带薪年假、法定节假日。


• 提供专业培训及职业发展机会。