岗位职责：

1、定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的销售任务。促进项目签署，确保项目顺利开展和及时跟进，完成月度及年度计划。
2、负责所属区域客户信息资源的收集、获取、跟踪及反馈，了解和发掘客户对产品的认知及特定需求，介绍自己产品的优点和特色，促进客户对产品购买愿望。从而进行客户资源的独立开发，积极开拓市场，发展新客户，增加产品销售范围，能强有力的将计划转变成结果。

3、能够独立进行区域市场规划和产品推广，发掘各行业需求，与大客户建立关系，发掘潜在的渠道合作伙伴，拓展开发产品市场。负责搜集销售区域内有关客户、竞争对手等市场信息，分析市场潜力、从而提高公司市场竞争力。

4、负责区域内老客户的定期拜访、沟通，维护客户关系，时刻掌握了解客户对产品的使用满意度、客户对产品的需求度及客户对产品的使用动态，从而促进与客户的长期稳定合作。

任职要求：

1、大专及以上学历。

2、一年以上销售经验（有IT相关行业销售经验及客户资源者优先）

3、具备市场分析及判断能力，有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开发和维护行业客户的能力。
4、具有开拓市场和拜访维护新老客户的能力，及良好的客户服务意识。

5、学习和理解能力好，性格随和、反应敏捷、具有沟通能力及交际技巧，对客户具有亲和力，具备大局意识，观察力和市场洞察力及逻辑分析能力，高度的工作热情，良好的团队合作精神。

6、维护公司利益，奉行公正、公平、公开的管理原则，维护公司纪律的严肃性、持续性、有效性，维护公司经济利益、企业荣誉和商业机密免受侵害。
7、有责任心、勤奋、踏实、勇于挑战，具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神，具有成功的渴望，希望和公司一起发展！

岗位待遇：

1高额提成金

2 年终奖金 业绩奖金 活动奖金

3 五险

4 餐食补助 交通补助 通讯补助 节日福利 季度及年终凭优奖

职位福利：五险、绩效奖金、年终分红、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利

商务主管3-5

要求岗位：

1、 负责公司日常整体业务流程的协调调度；负责部门内部报价、合同签署、货期协调、发货、订单跟踪、回款、开票等工作的规划及日常商务档案等管理；公司库房及货运事宜处理（申购、入库、出库、盘点、保管等）。

2、 掌控产品信息及库存，熟练操作进货渠道及走访价格，进行与代理产品厂商的沟通掌握进货价格与渠道的掌控.

3、负责各类商务信息的收集、整理、分类，对商务市场信息实时跟踪。对市场客户需求及回款欠款情况进行评估研判，及时发现意向客户、摇摆客户及问题客户， 进而进行跟进及问题查究。
3、 负责售后服务跟进，定期回访维护客户关系，时刻掌握了解客户对产品的使用满意度、客户对产品的需求度及客户对产品的使用动态及需求意愿，促进耗材纸张等衍生产品的销售，为售后服务提供协助与支持（负责记录维修内容、定期对客户产生问题及时沟通解决、统计相关维修数据及接收维修人员业务报表）。

任职要求：

1、专科及以上学历（熟练操作word、excel等办公软件，有相关行业经验者优先）。
2、良好的沟通与协调的能力、出色的理解力、沟通能力、管理能力和组织协调能力及分析与解决问题的能力。（熟悉项目商务管理流程，熟悉招投标管理，擅长商务谈判者优先）
3、气质好，大方得体，性格开朗外向，思路开阔，反应灵活。

4、熟悉公司整体运营体系及销售、售后、财务等部门的基础业务流程。

职位福利：五险、绩效奖金、年终分红、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利