职责描述：
一、 会议文书
1、 负责各类会议的组织安排，会议纪要撰写，并对决议事项进行跟进、督办和落实；
2、 负责企业内外文件的起草、修改、审核、发布等；
3、 负责将报至领导审批的各类文件分类、编目管理，提高审批效率；
4、 负责计划成果的整理、归档，为公司决策提供文件支持。
二、 商务活动
1、 协助进行重要领导、客户的接待工作，商务宴请、商务随行及出席各种商务活动；
2、 协调公司与外部管理机构、以及重要客户的工作关系；
3、 在授权范围内与部分合作机构进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作。
三：协调企业内部管理
1、 了解企业运营情况，定期收集汇总各类报告，数据，向领导汇报；
2、 协助总经理协调企业内部各部门之间的工作关系，并对相关工作进行监督跟进；
3、 协助总经理监督公司各项管理制度的执行情况，并提供合理化建议；
4、 公司总经理相关费用的申请、报销；
5、协助总经理完成公司的日常管理协调工作。
任职要求：
1、行政管理、文秘类相关专业本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生。
2、22-30岁，形象气质良好，性格开朗，沟通表达能力较强，具备一定的商务礼仪知识。
3、性格外向，亲和力强，有较强的学习能力、沟通能力及执行力，责任心和保密意识强；
4、具有优秀的团队协作能力，高度的敬业精神、责任心和承压力；
5、逻辑思维及统筹能力佳，书面及口头表达能力优秀。
职位福利：周末双休、餐补、社保、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游