岗位职责：
1.在 CTO 的领导下，负责研发团队的管理工作，统筹团队目标与任务推进。
2.协调调配研发团队资源，监督各项目进度，推动项目难点问题的解决，保障项目高效推进。
3.主导技术架构设计与评审，把控复杂系统架构质量，制定技术架构标准与最佳实践，参与解决项目关键技术问题。
4.监督团队代码规范、安全等，指导编写易读、易维护、高效的代码，建立适应分布式架构的代码治理体系。
5.统筹分布式系统架构落地，推动团队在现代架构实践中优化协作与交付效率。
6.主导 DevOps 文化建设与 CI/CD 体系落地，建立自动化构建、测试、部署流水线，提升团队交付效率与质量。
任职资格：
1.软件研发、计算机等相关专业，15 年及以上开发经验，3 年以上 70 人以上研发团队管理经验。
2.扎实的技术基础与架构能力：
深入掌握面向对象编程思想，熟练运用多种编程语言（如 Java、Python、JavaScript 等）
具备深厚的系统架构设计能力，能够设计高可用、高性能、可扩展的分布式系统
精通分布式架构模式，包括但不限于微服务、SOA、事件驱动架构等
深入理解架构设计原则，能在实际项目中推进现代架构落地
3.大型系统架构经验：
具备大数据类项目架构设计经验，熟悉大数据生态架构设计
具备云原生架构设计与实施经验
4.DevOps 实践与 CI/CD 落地能力：
具备 DevOps 文化建设与团队转型经验，能够推动开发运维一体化
熟悉 CI/CD 流水线设计与实施，掌握自动化构建、测试、部署最佳实践
具备容器化与编排技术经验，熟悉 Docker、Kubernetes 等容器生态
了解基础设施即代码（IaC）理念，能够推进自动化运维体系建设
5.具备优秀的统筹、协调与沟通能力，能高效协同团队与跨部门工作。
6.技术前瞻性与架构思维：
对技术趋势有敏锐洞察力，能够预判架构演进方向
引领团队在现代架构模式下持续创新
具备技术债务管理与架构重构能力