1、营养评估与筛查，对所有受试者快速进行营养风险筛查，对筛查出“有营养风险 / 营养不良”的受试者，开展深度评估，收集多维度信息。

2、制定个性化营养方案，根据营养评估结果，结合受试者身体条件、饮食偏好及耐受性，制定 “安全、有效、可执行” 的营养方案。

3、方案实施与效果监测（动态调整），方案制定后需全程跟进执行，通过监测效果及时调整，避免方案与实际脱节。

4、与其他部门保持良好的沟通；积极参加内部培训和学习活动，提升自身的专业知识和技能，关注行业最新动态和技术发展，为工作改进提供建议。

二、任职资格

１、性别要求：不限
２、年龄要求：不限
３、学历要求：本科及以上
４、专业要求：食品科学、食品工程、化学、生物学、感官科学等相关专业
５、工作经验：同岗位工作经验（3年）以上（实验室或医院工作经验）

６、技能要求：

6.1、掌握基础营养学知识、临床营养专业知识、营养相关法规与指南。

6.2、持有注册营养师（RD）/ 注册营养技师（DTR） 证书。

6.3、能够制定个性化营养方案。

6.4、不接受无工作经验。

6.5、熟练使用办公软件。

７、素质要求：

7.1、具备严谨的工作态度和高度的责任心。

7.2、具有良好的团队合作精神和沟通能力。

7.3、能够承受一定的工作压力，适应实验室工作环境。