岗位职责：

1. 工程战略规划：依据公司发展战略，制定工程业务发展规划，明确工程技术发展方向，为公司工程业务提供战略指引，确保工程业务与公司整体战略协同一致。

2. 项目统筹管理：全面统筹公司各类工程项目，从项目前期策划、投标，到项目实施、竣工验收全流程把控，保障项目按计划完成，达成质量、安全、进度、成本目标。协调解决项目推进中的重大技术、管理问题，整合公司资源支持项目。

3. 技术管理与创新：建立健全公司工程技术管理体系，制定技术标准、规范与操作规程；推动技术创新，关注行业新技术、新工艺、新材料发展，组织引进与应用，提升公司工程技术水平与核心竞争力。

4. 团队建设与管理：负责工程团队组建、培训与管理，制定人才培养计划，提升团队专业技能与综合素质；建立有效的绩效考核与激励机制，激发团队工作积极性与创造力，打造高效、专业工程团队。

5. 外部关系协调：代表公司与业主、设计单位、监理单位、政府部门等外部机构沟通协调，建立并维护良好合作关系，为公司工程项目营造有利外部环境，确保项目顺利开展。

任职要求：

1.本科以上学历；

2.水利工程、结构工程、建筑学、工程管理等相关专业；

3.至少15年以上建筑行业经验，10年以上工程管理经验；

4.有大型复杂项目的全程管理经验，熟悉项目各阶段的工程需求；

5.有大型工程团队管理经验，能有效协调各部门；

6.精通施工技术和管理，能解决复杂工程问题；

7.具备出色的质量控制和质量管理能力；

8.熟悉工程进度管理，能确保项目按时完成；具备工程成本控制和预算管理能力。

9.一级建造师、注册结构工程师、注册土木工程师等证书优先。PMP、BIM认证等管理类认证优先。

10.身体健康，能适应高强度工作。能接受频繁出差。具备良好的职业操守和责任心。