岗位职责：
（1）指标完成：指导带领代表开发连锁药店，单体及诊所等终端，帮助代表制定区域销售计划，确保代表完成销售指标；
（2）客户管理：协调公司内部资源和大客户、渠道及其关键人物建立和维护良好关系，确保公司产品在所辖地区内的持续发展；
（3）活动开展：配合市场部，组织、开展本辖区的促销活动和市场活动，使市场策略得以贯彻实施；
（4）区域市场管理：分析市场、产品、客户趋势、竞争对手及其业务的影响；计划、实施和监督市场活动，配合公司产品和市场策略；
（5）员工管理：确定本辖区零售代表工作分配和区域划分，对工作进行指导、监督、检查、评估和反馈，督导属下理顺、归拢渠道，保证不缺货、不断货；
任职要求：
1、医学、药学、市场营销专业或相关专业本科以上学历；
2、五年以上OTC销售工作经验，3年以上管理工作经验；
3、掌握医学、药学知识，熟练应用团队管理、营销管理相关知识与技能，了解当地的药品销售法律法规；
4、有较强的谈判能力、组织协调能力、沟通能力、人际交往能力;
5、具备高度的敬业精神和独立工作能力，能承受工作业绩的压力；