岗位职责：
1、财务管理制度流程建设
A：建立健全公司会计核算和财务管理方面的规章制度；
B：负责公司内部财务管理业务流程制定、修改、完善和监督工作；
2、预算降本工作
A：负责建立、完善预算管理体系，制定配套的预算管理制度；
B：根据公司中长期发展战略制定相应财务预算规划、年度预算；
C：负责公司预算执行分析、滚动预测、预警追踪、预算调整等，组织全面降本工作的执行与落实；
3、会计核算
A、负责公司会计核算、成本管理、往来账款清理等工作；
B、组织编制公司财务报表、报表分析及组织财务决算及年报审计工作；
C、组织公司税收管理、税收筹划、税企关系维护工作；
D、负责公司资产财务管理，包括年度资产盘点、不良资产清理、资产保险等；
4、资金管理
A、组织编制公司年度资金计划及月度使用计划，合理调配、使用资金，并监督执行、落实评价；
B、根据公司流动资金结余情况，按要求定期统筹流动资金的理财方案并报批实施；
5、财务综合管理
A、根据公司要求定期完成财务独立报告，包括每月重大事项及会计差错报告，季度财务报告和年度履职报告；
B、负责公司财务人员队伍建设、培养、评价和晋级等工作；
C、负责公司财务内部控制建设及完善、财务档案管理等。
任职要求：
1、本科以上学历，财务相关专业，中级职称；
2、有10年以上大中型制造企业财务管理经验，且要求担任过财务部门全盘管理负责人5年以上经验【必要条件】；
3、财务经验丰富，擅长成本核算，教育行业财务核算和应收管理、税务筹划、资金管理、财务分析、财报管理等多个财务方面；
4、工作严谨细致，责任心强，具有较高的领导力，判断与决策能力，人际沟通能力；
5、作风严谨，无不良从业史；
福利：
入职交社保（五险），大小周休息（周六周日），法定假日正常休，
入职满1年有5天年休假，内部晋升，集团培训，年节福利，生日福利
8:30-12:30,14:00-17:30