岗位职责
1.通过对业务的了解，结合数据分析，发现业务增长方向，制定销售激励方案；
2.线索闭环机制整理，对线索进行识别、分配、跟进、转化，形成有效闭环；
3.在政策执行过程中，不断的通过数据播报和氛围调动，推动销售目标达成；
4.不定期与业务侧沟通，不断提升和优化落地方案的效果；
5.挖掘销售漏斗，定期输出有效数据分析报告。
任职要求
1.统招本科及以上学历，有3年以上销售运营工作经验，互联网行业优先；
2.有百人以上销售团队销售运营经验，参与或主导过激励方案制定；
3.有较好的项目管理、资源整合、数据分析能力；
4.有较强的推动能力，强目标导向，抗压能力强。
加分项
学习能力较强