一、岗位要求：
1. 有2年以上工作经验，会开车，有公文起草制定经验（硬性要求）
2. 统招一本及以上学历，相关工作专业（如：行政管理，汉语言文学等）
3. 熟悉OFFICE办公软件，归纳总结能力强，逻辑思维能力强
4. 沟通能力强，能与多方人员协作
5. 有责任心，工作细心、耐心、稳重，思维严谨
6. 性格开朗大方，待人热诚，亲和力强，形象气质佳；工作热情积极，具有良好的服务意识和协调沟通能力
7. 各项节假日活动、会议、年会等等活动的拍摄和剪辑并进行宣传
8. 会PS、拍摄、剪辑
9.接受跨区出差或外出
二、工作内容：
1. 集团各项管理规章制度的修改和完善，做好监督执行；日常行政事务处理
2. 做好集团素材及材料收集、部门档案管理、会议通知、会议记录、公文起草及制定、文件撰写和收发等工作
3. 负责统筹各分公司考勤及经理岗位绩效核算，集团内部员工档案的建立与管理
4. 集团加油站、加气站的部分采买对接等工作
5. 集团管理岗位人事招聘及面试
6. 集团员工关系处理
三、 福利待遇：
1. 薪资待遇：试用期一个月，薪资5400元，转正后税前6000+五险一金
2. 五险一金、节假日福利、周末双休
四、公司亮点：
1. 本公司工作优秀者具有良好的晋升空间
2. 在本公司各个方面能力可以得到快速的提升
3. 本公司有规范的奖励制度，包括且不限于年奖、工龄奖、五年奖、十年奖等等
4. 每周有不定时的下午茶