1、负责公司制度的建设和执行管理，确保公司各项规章制度的有效实施；
2、负责组织各类会议，包括内部会议和外部会议，并进行会议记录及后续跟进工作；
3、负责起草各类文件和公文处理，确保文件的准确性和及时性；
4、负责公司资质与证照的管理工作，确保所有证件合法有效并按时更新；
5、负责公司资料档案与文件的收发管理，确保文档的安全和有序；
6、负责外派人员的证照管理和出国手续办理，确保员工顺利出国工作；
7、负责综合事务的协调与信息上传下达，确保信息流通顺畅；
8、负责配合外事接待的组织与执行工作，提升公司的对外形象。