岗位职责：

1、协助技术总监进行团队管理，为团队的人才发展提供建议和支持。

2、有较强的项目管理和风险控制能力，能够管理多个并行进行的技术项目；

3、熟悉项目管理工具和方法，能够保证项目进度、质量和成本的控制。

4、负责对项目过程中出现的重大技术问题进行分析和诊断，制定解决方案并组织实施。

5、参与检测技术的研究和创新工作，提出改进建议和技术方案，提高检测的准确性和效率。

6、代表公司与合作客户、上级主管部门、合作伙伴等进行技术沟通和协调，了解客户需求，提供技术支持和解决方案。
任职要求：

1、32-45周岁，本科及以上学历，航空航天、机械、材料等相关专业。
3、8年以上飞机结构强度试验或相关领域的技术经验，至少3年管理经验。有飞机结构试验、航空航天设备测试或相关领域的行业经验者优先。

4、熟悉飞机结构静强度、疲劳试验、热试验、材料力学等领域的专业知识；熟悉飞行器设计和相关标准、法规；熟悉飞机结构试验设备及试验平台；熟练掌握强度校核。

5、出色的口头和书面表达能力；沟通协调能力；团队管理能力；应变能力。