岗位职责：
1. 负责餐饮部的日常管理工作，确保餐厅的正常运营。
2. 制定和实施餐饮服务标准，提高服务质量和顾客满意度。
3. 管理和培训餐饮团队，提升员工的工作效率和服务水平。

岗位要求：
1. 具备3年以上餐饮行业管理经验。
2. 熟悉餐饮服务流程和标准，具备良好的沟通协调能力。
3. 有较强的团队管理能力和执行力。