岗位职责：
1. 产品技术战略规划与落地
制定RMS，及衍⽣产品技术路线图和演进规划
评估新技术趋势，制定技术选型策略
推动技术架构升级和系统重构
确保技术⽅案与产品⽬标对⻬
2. 技术团队建设与管理
负责开发团队（10⼈左右）的⽇常管理和技术指导
建⽴技术规范和开发流程，提升团队开发效率
组织技术评审、代码审查，把控代码质量
制定团队技术能⼒提升计划，组织技术培训
3. 跨部⻔技术协调与资源整合
与前端、测试、项⽬交付团队协调技术⽅案
与硬件、实施团队对接，确保系统集成顺畅
协调跨部⻔技术资源，推动技术问题解决
参与售前技术⽀持，提供技术⽅案咨询
4. 重⼤技术决策与⻛险把控
负责核⼼技术⽅案的技术评审和决策
识别技术⻛险，制定⻛险应对⽅案
把控系统架构设计，确保系统稳定性和可扩展性
处理重⼤技术问题和线上故障
5. 对外技术交流与合作
参与⾏业技术会议，跟踪前沿技术动态
对外技术分享，提升公司技术影响⼒
评估和引⼊第三⽅技术⽅案
6. AI⼯具引⼊与团队赋能
研究AI⼯具在软件开发中的应⽤场景
制定AI⼯具使⽤规范和最佳实践
组织AI⼯具培训，提升团队使⽤效率
推动AI⼯具在团队中的规模化应⽤
任职要求：
1、学历要求：本科及以上学历，计算机、软件⼯程等相关专业；
2、⼯作经验：8年以上软件开发经验，3年以上技术管理经验，有仓储物流、机器⼈调度系统经验优先；
3、技术能⼒：具备扎实的软件架构设计能⼒，熟悉分布式系统、微服务架构；精通Java，熟悉Spring Cloud等主流框架；熟悉数据库设计、缓存、消息队列等中间件
4、有⼤规模系统架构设计和性能优化经验；了解AI⼯具在软件开发中的应⽤
5、管理能⼒：具备团队管理经验，能够有效激励和培养团队成员、具备技术决策能⼒和⻛险识别能⼒、具备技术⽂档编写和技术分享能⼒；
6、业务理解：深⼊理解仓储物流业务，能够将业务需求转化为技术⽅案；7、具备强烈的责任⼼和抗压能⼒，能够承担技术管理职责。