岗位职责：
1.根据学生水平（如初级到高级、TOPIK备考等）开展韩语教学。
2.制定个性化教学计划，通过作业、测试跟踪学习效果，开发教学资料。
3.维护课堂秩序，与学生（及家长）沟通反馈。

岗位要求：
1.韩语高级水平（如TOPIK 6级），发音标准，熟悉韩语教学方法。
2.具备良好的表达和沟通能力，有相关教学经验者优先。