岗位职责:
1.支持团队进行日常办公室管理，包括文件处理、报告制作等。部门日报监管，部门打卡情况监管，项目资料备份归档，项目资料接受邮寄，外地同事报销处理，其他需要处理的事项
2.参与项目筹划和执行，提供必要的行政支持。
3.协助团队成员优化工作流程，提高工作效率。
4.参与部门会议的组织与筹划，确保会议流程顺畅。
任职要求：
1.具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务。
2.沟通能力强，能够有效地与团队成员和客户交流。
3.熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
4.具备基本的商务礼仪知识，能够适应高标准的商务环境。