【岗位职责】
1、根据招聘目标，制定招聘计划，完成个人及助力团队完成招聘目标；
2、完成职位发布、招聘文案撰写、筛选候选人简历、制定沟通及面试计划、跟踪面试后进展、offer沟通等流程；
3、主动搜集有效信息，以便对候选人进行推送并促进最终的录用；
4、将候选人简历等完整有效的信息当天上传至公司招聘系统，确保信息准确无误；
5、跟踪流程至聘用签约，系统内关闭订单，根据需求协助应聘者入职；
6、跟踪流程至不聘用，分析原因并做好系统内备注；
【任职要求】
1、大专及以上学历
2、抗压能力强，适应批量交付招聘类型；
3、工作认真负责，努力上进；
4、有一年以上招聘工作经验；
【工作时间】
9-18点，周末双休，节假日正常休息
【薪资待遇】
无责底薪3500~3800+招聘提成，入职买五险一金，月均5-8k（绩效上不封顶）