岗位要求：

1、20-35周岁，大专以上学历，沟通能力强；有一定的销售经验；

2、有敏锐的洞察能力，善于沟通，能够协调解决问题；

3、有很强的目标管理意识，以结果为导向，时间管理能力强，做事高效；

4、有激情、有活力，有强烈的学习意愿和能力，适应性、抗压性强；

5、经验不限，能够积极主动、自动自发完成工作；

6、有物流销售或钢贸行业背景优先。

岗位职责：

1、根据业绩指标制定每月工作计划并将目标分解到每周、每日；

2、每天搜集客户的次日采购计划，提前锁定上游资源；

3、定期梳理客户群体，针对客户的采购量、采购频次以及客户的采购习惯做好分类管理；

4、在老客户维护正常的情况下每月制定并执行开发新客户的计划，同时定期进行客户回访，提升老客户的采购频次，不断扩大合作客户基数；

5、严格遵守公司各项规章制度，防范风险，并及时反馈市场上客户的资信，预防风险。

薪资待遇：高底薪+提成；集团免费食堂、五险一金、体检、节假日福利等多样福利.