一、岗位职责
1.根据公司项目承接流程，组建、自主项目（自己任项目负责人）经营、他人项目（他人担任项目负责人）管理（过程指导与风险控制），整体提高交付自主经营体的项目经营与管理水平，促进项目利润最大化。
2.按项目经营体负责人的要求和标准经营项目，包括制定项目执行目标和计划、按计划推进项目进程、执行过程检查与反馈、项目执行结果总结与复盘（按公司项目管理要求更新钉钉系统）；
3.对他人经营的项目进行关键环节指导与控制，具体包括：项目阶段性目标与计划的审核、辅导，计划执行过程的检查与问题解决、项目关键节点的跟进与推动、项目经营风险的评估与控制、项目经营利润的监控与分析、项目经营体运作的评估与解散，促进项目利润最大化。
二、任职要求
1.大专及以上学历，本科学历、管理类相关专业优先；
2.2年以上项目管理经验，1年以上部门管理经验；
3.具备一定的项目管理知识，能熟练应用PDCA、复盘、情境领导、绩效辅导与反馈等管理工具；
4.良好的目标与计划管理、团队建设、问题解决、人际沟通与组织协调能力；具备较强的经营意识、结果意识与自我驱动；
三、薪资待遇
1.薪资构成：固定薪资+出差补贴+项目执行提成+项目分红+年终奖励+绩效奖金；
2.福利待遇：五险一金，灵活调休，节假日福利，带薪年假，餐补，灵活调休；