岗位职责：
1、制定部门销售目标，完成目标计划分解及工作分配，协助团队完成公司下达的各项指标；
2、及时向员工宣贯公司规章制度、传达销售方案，关注员工工作状态，协助员工完成销售指标；
3、监督下属员工的工作流程及执行规范，并提供改进建议；
4、重视公司相关制度的落实，做好推行及监督工作；
5、组建人才梯队并进行指导工作，建立部门人才库；
6、保质保量的完成工作任务，协调与相关部门的工作对接。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备3年以上汽车销售经理工作经验；
2、具备良好的营销、策划能力及数据分析能力；
3、具备客户资源管理能力、较强的市场洞察力，具备销售成本管控经验；
4、具备较强的领导能力，良好的人际沟通、谈判能力，具备较强的责任心及目标感。
注：昆明展厅销售经理，需要在贵阳总店学习1-2月