岗位职责：

1、负责学生的日常教学、教研等工作；

2、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；

3、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议；

4、完成教学部门主任安排的其他任务。

岗位要求：

1、本科及以上学历，师范类院校毕业优先录取；

2、具备教育心理学知识，较强的学习能力；

3、具有较强的亲和力，沟通能力强，知识传输能力强；

4、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

5、须持教师资格证上岗，教学经验丰富，语言文字表达能力，有相关岗位工作经验至少2年以上，自身条件优秀者可降低要求。

福利待遇

1、工作满一年员工发放免费工装，并享有校龄工资；

2、有全面竞争力的薪酬福丰富多彩的季度团建活动；

3、职工子女、亲属就读优惠政策；

4、五险一金、餐补、带薪年假/寒暑假、生日福利、技能培训.