一、岗位职责：
1、按公司年、季、月销售计划制定相应的产能规划。
2、主导销售订单评审，督导生产计划编制和标准产能跟进。
3、统筹采购、仓库、生产、品质等部门对物料异常及时处理，召集产销协调会议，确保销售订单准时交货。
4、规范部门作业标准及流程，不断优化改善，持续提升组织运作效率，支撑业务发展，协同品质、采购、生产、工程、仓库不断优化运作效率，实现产销存平衡；
5、根据客户订单需求，督导车间的生产进度和订单交货进度情况与生产产能监督
6、定期与业务部门沟通统计常规产品与常规物料，做好长期备货计划。
7、评估成品、半成品、套料的安全库存周转，严格控制库存量，提升库存周转率，主导呆滞物料处理。
8、重大交付异常协调；下达采购计划、生产计划。
9、根据公司发展需求，合理规划部门团队成员，明确岗位职责对团队成长人才梯队负责；根据经营目标制定部门KPI目标并对目标进行任务分解，定期复盘与纠偏，确保目标的执行落地；
二、任职要求：
1、大专及以上学历，5年以上计划管理工作经验，熟悉产销研运营模式。
2、生产制造业经验、公司规模在500人以上优先.
3、擅于PMC运营管理、生产计划管理、资源规划、预算管理、物料运算逻；；
4、专业技能：资源规划/计划控制/负荷分析/成本控制/排产技巧/数据分析/熟悉物料周期等；有蓝牙耳机、蓝牙音箱等产品经验者优先。
5、能力特征：资源规划能力、团队管理能力、统筹与组织能力、风险控制能力、沟通表达能力、分析判断能力、协调能力、谈判能力、计划能力、执行力，优秀的逻辑思维能力、计划组织能力、统筹能力，个性稍强势、有执行力和行动力。