特别提醒：此岗位非教学岗位，而是后期学员服务部门的管理岗位

岗位职责：

1、统筹管理校区班主任的工作；
2、带领配合教务部配合专业老师进行学员管理和课程跟进服务；
3、制定合理销售目标，且带领团队完成；
4、培养团队，建设团队人才梯队。

岗位要求：
1、大专以上学历；
2、有3年以上教务团队管理经验，且校区学员人数不低于500人；
3、教培行业1-3年经验，如有班主任管理经验最佳；
4、有较强的服务意识和销售意识；
5、无团队管理经验勿投；

薪酬福利

1）丰厚底薪+个人业绩+团队业绩+年终奖，不低于15w/年；

2）五险、全勤奖；

3）年度免费体检，丰富的团队活动

4）双休（周内）+弹性工作时间+年假

5）不定期开展工作技能培训，公平的晋升机制；

6）员工免费学习芭蕾舞，子女就读享受员工折扣福利；