岗位职责：

1. 结算管理

a. 制定和完善结算管理制度与流程，规范操作，防范风险；

b. 处理日常结算业务，审核合同条款、单据等，确保业务真实、金额准确；

c. 定期核对结算数据和流程，提出系统优化建议并确保需求落地；

2. 团队管理

a. 负责结算团队日常管理，合理分配工作任务，指导和培训员工，提升业务能力和操作水平；

b. 监督和考核团队成员工作表现，评估工作效率和质量，激励员工达成工作目标；

3. 风险控制

a. 识别和评估结算业务风险，制定风险应对措施，建立风险预警机制，及时发现和处理潜在风险。

b. 及时整改问题，并给出规避风险的解决方案；

4. 沟通协调

a. 与外部如银行、代理商等机构保持良好沟通，协调解决结算过程中的问题和纠纷；

b. 与公司内部各部门沟通协作，提供结算数据和信息支持，配合财务分析、预算管理等工作；

5. 数据统计与分析

a. 定期统计和分析结算数据，编制结算报表和分析报告，为公司决策提供数据支持；

b. 关注行业结算政策与动态，提出改进建议和优化方案，提升结算管理效率与效益。

任职要求：

1.本科及以上，财务相关专业优先，具备8年以上商务相关经验，5年以上团队管理经验；

2.具备财务等领域的系统理论知识，掌握数据分析工具，具备风险管理实操能力；

3.具备组织协调、问题解决及沟通能力，责任心强，工作严谨细致，具备保密意识、学习能力及良好职业道德。