一、岗位职责:

1、目标分解与落实：按照事业部的年度目标分解，负责完成区域内部各办事处的目标分解及策略解码，制定详实的落地执行计划；

2、数据分析与监督执行：区域公司目标完成数据及市场情报的汇总及分析，结合各项运营管控指标达成情况的分析，制定改善措施及行动方案，跟进落地结果；

3、预算管理：负责区域公司预算的制定及上报，并对预算执行情况进行过程控制、审核把关与汇总分析；

4、会议管理：组织、策划事业部围绕以目标计划为抓手的各类经营管理会议，对各类会议建立统计分析台账，规范会议内容，推进会议决议闭环管理；

5、流程与制度优化：协助优化制度流程、跨部门协同机制等；

6、经营分析与执行改进：组织、策划围绕以目标计划为抓手的各类经营管理会议，推进会议决议闭环管理；

7、重点专项跟进及风险管控：跟进区域公司重点专项进展，对区域公司进行各类业务风险把控，降低业务风险，提升效率。

二、任职要求:

1.本科及以上学历，专业不限；

2.有一定数据分析功底，计算机知识(精通WORD、EXCEL、Power BI、POWERPOINT等办公软件);

3.有5年以上相关销售助理经验者优先考虑；

4.工作热情积极、细致耐心，具有较强的沟通能力和协调能力;

5.具有较强的责任心和主动性，有服务意识；

6.具有吃苦耐劳的精神，可以适应较强工作压力，能够接受出差。