1.遵守公司各项规章制度，严格按照规定履行工作职责
2.负责公司各项规章制度的修改、完善工作等综合文字撰写。
3.负责公司所有文件的发放工作，做好上传下达、函件及材料的收发、核稿、传递及催办工作等收发文件管理。
4.负责公司部门以上会议的组织、记录、事项等进展跟踪会议管理。
5.负责日常接听电话、收发传真及回复日常邮件工作。
6.负责协助企业文化活动方案的策划、组织、实施等企业文化建设工作。
完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1.中华人民共和国国籍
2.遵守中华人民共和国法律、法规，遵守公司各项规章制度，服从公司安排，品行端正，有良好的职业道德和较强执行能力。
3.本科及以上学历，3年以上文字类工作经验，有较强的文字功底，公文类、文书类、会议类材料撰写经验丰富，具有国企行政类相关工作者优先，年龄35周发及以下
4.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。