1.35岁以下，性格外向开朗，沟通表达与跨部门协调能力突出；
2.大专学历，专业不限（人力资源、市场营销、工商管理等相关专业优先）；
3.能接受驻外工作安排及长期出差需求；
4.熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT 等），具备基础数据整理与分析能力；
5.执行力强、责任心饱满，能高效推进工作落地；
6.抗压能力强，适应快节奏工作环境，有运营相关实习或工作经验者优先。
主要工作内容
1.协助组长完成小组内事项的统筹安排、进度跟进及跨部门协调；
2.随同组长出差，负责行程规划、客户拜访衔接及项目巡防中的事务性支持；
3.熟悉运营全流程后，独立对接指定客户，完成日常运营维护与需求响应；
4.负责客户信息、项目进展等数据的整理归档，定期输出运营相关报表；
5.协助组织内部运营会议，撰写会议纪要并跟进任务闭环；
6.维护客户日常关系，及时收集客户反馈与需求，同步给组长并配合跟进；
7.完成组长交办的其他运营相关临时性工作。