【岗位职责】
1.战略规划与落地：全面负责运营公司的战略制定与执行，结合项目文旅资源禀赋及市场需求，制定项目中长期发展规划、商业运营模式及盈利目标，确保项目与合作双方战略目标一致，推动战略落地见效。
2.项目全周期运营统筹：主导项目从0到1筹建搭建（含商业模式验证、团队及产品体系搭建等）与1到N规模化运营（含品牌扩张、市场增量等）；统筹IP打造、特色产品构建、线上线下运营等核心环节，保障项目高效推进至成熟阶段。
3.资源整合与合作对接：作为核心对接人，维护与项目当地文旅集团的深度合作关系，协同双方资源推进项目落地；整合政府、行业协会、文旅景区、供应链、投资机构等多方资源，为项目发展提供支撑；拓展跨界合作渠道，提升项目品牌影响力与市场竞争力。
4.市场化运营与商业变现：具备全链路商业策划与市场运营能力，主导项目从0到1的商业可行性分析、盈利模式设计；在1到N阶段制定精准的规模化市场营销策略，持续挖掘市场需求，优化产品与服务体系，创新盈利模式，确保公司实现从启动到规模化盈利的既定营收与利润目标。
5.团队建设与管理：搭建运营管理团队，建立人才培养、激励与考核机制，保障相关业务高效开展。
6.财务管理与风险管控：负责统筹项目财务预算、资金统筹与成本控制；建立健全风险管理体系，识别并应对项目运营、市场竞争、政策变化等各类风险，保障公司稳定发展。
【任职要求】
1.本科及以上学历，文旅管理、文化产业、市场营销、工商管理等相关专业优先；能力特别突出者可适当放宽学历要求。
2.具备8年以上文旅行业相关工作经验，5年以上文旅项目操盘或企业高级管理岗位经验。其中至少拥有1个文旅类项目从0到1搭建落地+1到N品牌运营扩张的全周期操盘经验；主导过至少2个文旅IP打造、文创园区、特色文旅产品运营等相关项目，并有明确的商业转化或市场化运营成功案例。
3.深刻理解文旅产业发展趋势，熟悉文旅IP商业化变现路径；拥有丰富的文旅行业资源，具备对接大型文旅集团、政府机构、核心供应链等资源的能力。
4.具备卓越战略思维与全局统筹能力，精通项目从0到1搭建及1到N规模化运营；拥有扎实商业策划与市场运营能力，敏锐的商业洞察与风险管控能力。
5.认同项目价值，对文旅产业有热忱与使命感；具备创业者心态、强责任担当与抗压能力，适应高强度工作；廉洁正派，职业素养优良。