岗位职责:
1.市场机会挖掘：负责目标新市场的宏观消费趋势、竞争格局及品类结构分析，识别高潜力且我们尚未覆盖的品类/商品机会。
2.竞争对手洞察：建立竞争对手监控体系，通过数据抓取、实地走访、行业报告等多种方式，深度分析其商品策略、价格体系及促销活动。
3.数据建模与分析：整合内外部数据（销售、库存、市场面板数据、社交媒体趋势等），构建分析模型，评估新品类引入的可行性、规模及风险。
4.输出战略建议：产出清晰、可执行的商品引入策略报告，包括具体的品类清单、SKU建议、定价策略及初步的财务预测，并向管理层汇报。
5.协同落地：与商品采购、市场营销、供应链团队紧密合作，推动策略落地，并跟踪上市后的表现，持续优化选品策略。
任职要求:
1.5年以上在零售、电商、快消、管理咨询或市场研究行业的相关工作经验。
2.有丰富的跨部门沟通和推动项目落地的经验。
3.硬核技能：
（1）数据分析：熟练使用SQL进行数据提取，精通Excel；掌握Python/R进行数据分析者优先。
（2）可视化：能熟练使用Tableau、Power BI等工具制作专业数据报告。
（3）研究能力：熟悉各类市场研究工具和方法（如行业报告、问卷调查、用户访谈等）。
4.核心素质：
（1）对商业和消费者有永不满足的好奇心，喜欢逛商场、研究新品，能敏锐感知市场趋势。
（2）出色的逻辑思维和解决问题能力，能将复杂问题结构化。
（3）强大的沟通影响力，能说服业务伙伴和管理层。
（4）具备创业精神，拥抱变化，能在快节奏和不确定性的环境中创造性地开展工作。