1. 团队管理
负责应用开发团队的管理，包括招聘、培训和绩效考核。带领团队完成项目开发任务，提升开发效率和质量。
2. 项目管理
主导多个App或Web项目的规划、执行和交付，确保按时上线。协调产品、设计、测试等部门，保证项目顺利推进。
3. 技术决策
选择合适的技术方案（如开发框架、云服务等），优化产品性能。推动新技术落地（如AI、自动化测试等），提升团队技术水平。
4. 业务协作
与高层沟通，制定技术发展计划，支持公司业务目标。关注市场趋势和用户反馈，优化产品体验。
5. 风险与质量管控
监控项目风险，及时解决重大问题（如延期、Bug频发）。建立开发规范，确保代码质量和系统稳定。

任职资格：

1. 基本要求
学历：本科及以上，计算机、软件工程等相关专业优先。经验：8年以上软件开发经验，3年以上团队管理经验（10人以上团队）。主导过至少2个中大型App或Web项目（用户量10万+或营收百万级）。
2. 技术能力
精通至少一种主流开发技术（如iOS/Android/Java/Python/React等）。熟悉架构设计、性能优化、安全合规（如GDPR、App Store审核）。了解前沿技术（如AI、低代码、云服务）并能推动落地。
3. 管理能力
擅长团队搭建、人才培养和绩效考核。能同时管理多个项目，协调资源，确保高效交付。具备成本意识，能优化研发预算和外包合作。
4. 业务能力
理解产品逻辑和商业模式，能配合业务部门制定技术方案。关注行业趋势（如竞品技术、用户体验优化）。